Issue
Revue Internationale de Psychosociologie et de Gestion des Comportements Organisationnels (RIPCO)
Login
ACCUEIL • PRESENTATION • GOUVERNANCE • NUMEROS • CONTRIBUTEURS • INSTRUCTIONS • ACTUALITES         SOUMETTRE
   
   
 
Volume XI • Numéro 26 • 2006 (Already published)
 
Alex, Mucchielli ; Christian, Bourion (Coordination)
 
Psychologie systémique des relations dans les organisations
 
 
Contenu du volume
 
Titre :  Introduction
Auteur(s) :  Alex MUCCHIELLI, Christian BOURION
Pages :  5 - 10
DOI :  10.3917/rips.026.0005
Type :  Introduction
APA :  Bourion, C. et Mucchielli, A. (2006) Introduction. Revue Internationale de Psychosociologie et de Gestion des Comportements Organisationnels (RIPCO), XII(26), pp. 5-10. DOI : 10.3917/rips.026.0005
URL Cairn:  https://www.cairn.info/revue-internationale-de-psychosociologie-2006-26-page-5.htm
 
 
Titre :  Place de la systémique des communications dans les diverses systémiques
Auteur(s) :  Alex MUCCHIELLI
Résumé :  Les systémiques : mathématique, cybernétique, fonctionnaliste, relationnelle et communicationnelle sont présentées. L’article fait ressortir les différences essentielles entre les trois premières et les deux dernières. Les systémiques mathématique, cybernétique et fonctionnaliste, appartiennent à un paradigme positiviste-déductif et les systémiques relationnelle et communicationnelle appartiennent à un paradigme interprétatif-constructionniste. Ainsi, parler d’analyse « systémique de » quelque chose n’a pas beaucoup de sens. Il faut préciser de quelle systémique il s’agit. Sur des exemples concrets, l’article montre ensuite que la systémique des communications est une vraie démarche qualitative ayant ses concepts spécifiques et sa méthode propre. Cette démonstration est surtout faite en examinant d’une manière critique les apports de l’École de Palo Alto. Ceux-ci ont posé les bases d’une véritable « systémique des communications », tout en laissant en jachère la méthode de la modélisation systémique qui doit l’accompagner. L’article démontre aussi qu’une telle méthode de modélisation systémique des communications peut prétendre avoir une place à part dans le champ des différentes disciplines, car elle peut être utilisée par toutes ces disciplines pour modéliser les échanges signifiants.
Mots clés:  cybernétique, fonctionnalisme, système, système de communications, système relationnel, systémique, systémisme, communication
Pages :  11 - 61
DOI :  10.3917/rips.026.0011
Type :  Research paper
APA :  Mucchielli, A. (2006) Place de la systémique des communications dans les diverses systémiques. Revue Internationale de Psychosociologie et de Gestion des Comportements Organisationnels (RIPCO), XII(26), pp. 11-61. DOI : 10.3917/rips.026.0011
URL Cairn:  https://www.cairn.info/revue-internationale-de-psychosociologie-2006-26-page-11.htm
 
 
Titre :  L'intervention en organisation : une question de légitimation systémique
Auteur(s) :  François PICHAULT
Résumé :  À partir d’une revue critique de la littérature et de notre propre expérience d’intervention, cet article tente de cerner les spécificités d’une intervention en organisation dans une perspective systémique. Il aborde en particulier la question du pouvoir de l’intervenant, c’est-à-dire sa capacité à modifier les représentations des acteurs qui composent le système client. Cette question revient à traiter les diverses stratégies de légitimation que l’intervenant est susceptible de mettre en œuvre pour mener à bien son travail :- ?la légitimation de l’intervenant, basée sur sa compétence effective, la reconnaissance dont il bénéficie (notoriété), son expérience accumulée, l’impartialité dont il fait preuve, etc. ;- ?la légitimation du contenu de l’intervention, liée soit à la cohérence des connaissances produites à la faveur de l’intervention par rapport aux représentations des acteurs concernés, soit à la nature des informations récoltées grâce à sa position d’analyste ;- ?la légitimation du dispositif d’intervention, dont les modalités (complexité et degré d’élaboration, durée, terme et mode de restitution) doivent être constamment négociées avec les différents protagonistes et adaptées au contexte spécifique de l’intervention.L’article discute les différentes formes que peuvent prendre ces stratégies de légitimation, en utilisant un cadre d’analyse contextualiste."
Mots clés:  expertise, intervention, légitimité, méthodologie, point d'entrée, pouvoir, processus, relation, système-client, contextualisme
Pages :  63 - 96
DOI :  10.3917/rips.026.0063
Type :  Research paper
APA :  Pichault, F. (2006) L'intervention en organisation : une question de légitimation systémique. Revue Internationale de Psychosociologie et de Gestion des Comportements Organisationnels (RIPCO), XII(26), pp. 63-96. DOI : 10.3917/rips.026.0063
URL Cairn:  https://www.cairn.info/revue-internationale-de-psychosociologie-2006-26-page-63.htm
 
 
Titre :  L'Intervention Systémique Brève Pour une application, hors champ thérapeutique, du modèle de résolution de problèmes développé en Thérapie Brève
Auteur(s) :  Denis BENOIT, Frédérique PEREZ-BENOIT
Résumé :  L’objectif de cette contribution est d’envisager les principes clefs de la « thérapie brève systémique » appliqués hors du strict cadre « psychothérapeutique » ; thérapie qui endosse alors une dénomination originale : l’« intervention systémique brève ». Après avoir précisé le contenu des notions essentielles utilisées par ce modèle d’action sur/dans les organisations (considérées au sens le plus large du terme) – et qui, fondamentalement, vise à résoudre les problèmes qui, continûment, ne manquent pas d’y surgir –, notre article considère deux cas d’espèce singuliers, dans lesquels les divers concepts répertoriés ont pu trouver à s’employer pour le plus grand bénéfice des protagonistes en cause."
Mots clés:  cybernétique, entreprise, problème/solution, recadrage, stratégie, thérapie, client
Pages :  97 - 141
DOI :  10.3917/rips.026.0097
Type :  Research paper
APA :  Benoit, D. et Perez-Benoit, F. (2006) L'Intervention Systémique Brève Pour une application, hors champ thérapeutique, du modèle de résolution de problèmes développé en Thérapie Brève. Revue Internationale de Psychosociologie et de Gestion des Comportements Organisationnels (RIPCO), XII(26), pp. 97-141. DOI : 10.3917/rips.026.0097
URL Cairn:  https://www.cairn.info/revue-internationale-de-psychosociologie-2006-26-page-97.htm
 
 
Titre :  Pour une approche systémique de la qualité des relations. Étude d'un projet technologique pour un organisme médical professionnel
Auteur(s) :  Sophie VAILLIES
Résumé :  Le présent article aborde l’analyse systémique des communications dans un contexte technologique de conception-réalisation d’outils TIC**. En appui sur une étude de cas dans le domaine médical professionnel, nous mènerons une analyse systémique des communications et montrerons tout l’intérêt de cette approche méthodologique pour la compréhension de situations professionnelles et en particulier de situations de conduite d’actions. En appui sur notre expérience, nous insisterons plus spécifiquement sur l’apport de l’analyse pour l’intervention sur le terrain.
Mots clés:  compréhension, relations, schématisation, situations de conception-réalisation d'outils TIC, approche systémique
Pages :  143 - 177
DOI :  10.3917/rips.026.0143
Type :  Research paper
APA :  Vaillies, S. (2006) Pour une approche systémique de la qualité des relations. Étude d'un projet technologique pour un organisme médical professionnel. Revue Internationale de Psychosociologie et de Gestion des Comportements Organisationnels (RIPCO), XII(26), pp. 143-177. DOI : 10.3917/rips.026.0143
URL Cairn:  https://www.cairn.info/revue-internationale-de-psychosociologie-2006-26-page-143.htm
 
 
Titre :  Interactivité constructive des relations humaines : L'éternel retour à Palo Alto ?
Auteur(s) :  Max POTY
Résumé :  Les travaux de Palo Alto servent encore de référence aux chercheurs qui s'interrogent sur les processus de communication.Aucun d'eux ne réfute le principe des systèmes relationnels cogénérateurs formulé par Paul Watzlawick et ses amis, reprenant à leur compte les approches interactives, dans le cadre d'une méthode dobservation pragmatique dont les applications concernent, depuis l'origine, la dynamique de groupe et la psychothérapie brève.Mais s?il nous appartient de considérer, l'un après l'autre en termes de validité, les axiomes résultant de cette observation comme un état du contexte et des « forces » en présence, déterminant un lieu d?échange susceptible de construire ou de modifier ses acteurs, nous devons également reconnaître les limites ? soulignées par Watzlawick lui-même ? d?une interprétation systématique, au pied de la lettre, de la cause et de l'effet, lesquels requièrent une recherche en profondeur à partir des cercles communicationnels décrits par l'école de Palo Alto.Certains poussent, en ce sens, leurs réflexions plus avant, soucieux de préserver à la démarche sa capacité spéculative.Car il ne s?agit point de se dire « palo-altien » comme d'aucuns se déclareraient « freudiens », voire « lacaniens ». La conscience heuristique ne se satisfait ni de l'exhaustivité, ni d'un contentement de prosélyte, par nature réducteur.Ce qui fait la vitalité d?une logique, a fortiori celle de la communication, c'est la possibilité de la remettre en question(s) puis de prolonger le débat qu'elle engage.Sans s'interdire de revenir à Palo Alto.
Mots clés:  changement, comportement, interaction, interéchange, modèle, relations humaines, système, autre
Pages :  179 - 210
DOI :  10.3917/rips.026.0179
Type :  Research paper
APA :  Poty, M. (2006) Interactivité constructive des relations humaines : L'éternel retour à Palo Alto ?. Revue Internationale de Psychosociologie et de Gestion des Comportements Organisationnels (RIPCO), XII(26), pp. 179-210. DOI : 10.3917/rips.026.0179
URL Cairn:  https://www.cairn.info/revue-internationale-de-psychosociologie-2006-26-page-179.htm
 
 
Titre :  Interventions systémiques dans les organisations. intégration des apports de Mintzberg et de Palo Alto, De Boeck Université, 1998, 160 pages
Auteur(s) :  Chantal HUYBRECHTS, Jean NIZET
Pages :  211 - 214
DOI :  10.3917/rips.026.0211
Type :  Book review
APA :  Huybrechts, C. et Nizet, J. (2006) Interventions systémiques dans les organisations. intégration des apports de Mintzberg et de Palo Alto, De Boeck Université, 1998, 160 pages. Revue Internationale de Psychosociologie et de Gestion des Comportements Organisationnels (RIPCO), XII(26), pp. 211-214. DOI : 10.3917/rips.026.0211
URL Cairn:  https://www.cairn.info/revue-internationale-de-psychosociologie-2006-26-page-211.htm
 
 
Titre :  Etude des communications : approche par la modélisation des relations, Armand Colin, 2004, 192 pages
Auteur(s) :  Alex MUCCHIELLI
Pages :  215 - 225
DOI :  10.3917/rips.026.0215
Type :  Book review
APA :  Mucchielli, A. (2006) Etude des communications : approche par la modélisation des relations, Armand Colin, 2004, 192 pages . Revue Internationale de Psychosociologie et de Gestion des Comportements Organisationnels (RIPCO), XII(26), pp. 215-225. DOI : 10.3917/rips.026.0215
URL Cairn:  https://www.cairn.info/revue-internationale-de-psychosociologie-2006-26-page-215.htm
 
 
 
 
Tous les numéros
 
  Numéro 62 (2019 - Winter)
  Numéro 61 (2019 - Summer)
  Numéro 60 (2019 - )
  Numéro 59 (2018 - Winter)
  Numéro 58 (2018 - Summer)
  Numéro 57 (2018 - Spring)
  Numéro 56S (2017 - Winter)
  Numéro 56 (2017 - Summer)
  Numéro 55 (2017 - Spring)
  Numéro 54S (2016 - Winter)
  Numéro 54 (2016 - Summer)
  Numéro 53 (2016 - Spring)
  Numéro 52S (2015 - Winter)
  Numéro 52 (2015 - Winter)
  Numéro 51 (2015 - Spring)
  Numéro 50 (2014 - Fall)
  Numéro 49 (2014 - Spring)
  Numéro 48S (2013 - Winter)
  Numéro 48 (2013 - Summer)
  Numéro 47 (2013 - Spring)
  Numéro 46 (2012 - Winter)
  Numéro 45 (2012 - Summer)
  Numéro 44 (2012 - Spring)
  Numéro 43 (2011 - Winter)
  Numéro 42 (2011 - Summer)
  Numéro 41 (2011 - Spring)
  Numéro 40 (2010 - Winter)
  Numéro 39 (2010 - Fall)
  Numéro 38 (2010 - Spring)
  Numéro 37 (2009 - Winter)
  Numéro 36 (2009 - Fall)
  Numéro 35 (2009 - Summer)
  Numéro 34 (2008 - Winter)
  Numéro 33 (2008 - Summer)
  Numéro 32 (2008 - Spring)
  Numéro 31 (2007 - Winter)
  Numéro 30 (2007 - Fall)
  Numéro 29 (2007 - Spring)
  Numéro 28 (2006 - Winter)
  Numéro 27 (2006 - Fall)
  Numéro 26 (2006 - Winter)
  Numéro 25 (2005 - Fall)
  Numéro 24 (2005 - Spring)
  Numéro 23 (2004 - Fall)
  Numéro 22 (2004 - Spring)
  Numéro 21 (2003 - Fall)
  Numéro 20 (2003 - Spring)
  Numéro 19 (2002 - Fall)
  Numéro 18 (2002 - Spring)
  Numéro 16-17 (2001 - Spring - Fall)
  Numéro 15 (2000 - Fall)
  Numéro 14 (2000 - Spring)
  Numéro 13 (1999 - Fall)
  Numéro 12 (1999 - Spring)
  Numéro 10-11 (1998 - Fall - Winter)
  Numéro 09 (1998 - Spring)
  Numéro 08 (1997 - Fall)
  Numéro 06-07 (1997 - Spring)
  Numéro 05 (1996 - Fall)
  Numéro 04 (1996 - Spring)
  Numéro 03 (1995 - Fall)
  Numéro 02 (1995 - Spring)
  Numéro 01 (1994 - Fall)
 
 
 
   
 
Lecteurs   Rédacteurs invités   Auteurs   Relecteurs   Liens utiles  
 

Archives
Les plus cités
Les plus récents
Vient de paraître
A paraitre bientôt
Numéros en cours
Abonnement/Achat

 

Rédacteurs invités précédents
Conditions d'éligibilité
Guides de présentation
Procédure de soumission
Procédure d'évaluation
Archives
Déontologie

 

Soumettre un manuscrit
Instructions aux auteurs
Appels à contributions
Chercher un article
Droits et permissions
Auteurs les plus cités
Auteurs les plus productifs

 

Accéder aux manuscrits
Déontologie
Téléchargements

 

Editions ESKA
• FNEGE

AGRH
CAIRN
ProQuest
Google Scholar

 
  Editeur : Editions ESKA, 12 rue du quatre Septembre, 75002 Paris www.eska.fr •  Directeur de la publication : Serge Kebabtchieff, email: Serge.kebabtchieff@eska.fr, tél. : +33142865566 •  Rédacteur en Chef : Silvester IVANAJ, ICN Business School – Campus Artem, 86 rue du Sergent Blandan, CS 70148, 54003 Nancy Cedex, email : silvester.ivanaj@icn-artem.com, tél. : +33354502552 / +336 1123 8037  • Coordinatrices éditoriales : Séverine Koehl, email : severine.koehl@icn-artem.com, tél. : +33354502509 - Appoline Romanens, email : appoline.romanens@icn-artem.com • Secrétaire de Rédaction : Nathalie Tomachevsky  •  Marketing et Communication : Audrey Bisserier, email : agpaedit@eska.fr • Responsable de la Fabrication : Marise Urbano, email : agpaedit@eska.fr, tél. : +33142865565 • Périodicité : 3 numéros par an • ISSN : 2262-8401 / e-ISSN : 2430-3275 •  Le Copyright est la propriété des Editions ESKA  
  © 2019 • Editions ESKA  • Tous droits réservés